Chatbot HR, który wstępnie selekcjonuje kandydatów nawet, gdy śpisz
Odpowiada kandydatom na pytania o otwarte stanowiska, prowadzi ich przez aplikację i sprawdza podstawowe kwalifikacje – zanim rekruter otworzy CV.
Dostępność 24/7
Odpowiada o każdej porze, bez przerw.
Zgodny z RODO
Hostowany w UE, zaprojektowany z myślą o ochronie danych.
Gotowy w kilka minut
Nie potrzebujesz programisty ani działu IT do wdrożenia.
Wielojęzyczność
Odpowiada w języku używanym przez odwiedzającego.
Jak pomaga Twojemu zespołowi HR i rekrutacji
Pytania o stanowisko i aplikację
Odpowiada na pytania o otwarte stanowiska, wymagania i proces aplikacyjny o każdej porze.
Podstawowa wstępna selekcja
Zadaje kilka pytań kwalifikujących (dostępność, pozwolenie na pracę, wymagane certyfikaty), zanim rekruter przejrzy CV.
Umawianie rozmów kwalifikacyjnych
Prowadzi zakwalifikowanych kandydatów prosto do rezerwacji rozmowy kwalifikacyjnej, bez zbędnej wymiany maili.
Wsparcie dla pytań pracowników
Odpowiada na typowe wewnętrzne pytania o polityki, benefity i urlopy, odciążając HR od powtarzalnych maili.
Współpracuje z tym, jak Twój zespół już rekrutuje
Działa na każdej stronie
Jeden krótki fragment kodu – działa z WordPress, Shopify, Wix, Squarespace lub stroną tworzoną na zamówienie.
Google Analytics 4
Śledź rzeczywiste leady z chatbota bezpośrednio w GA4 – po stronie serwera przez Measurement Protocol, bez polegania na plikach cookie.
Raynet CRM
Kontakty z chatbota są automatycznie zapisywane jako leady bezpośrednio w Twoim CRM – bez ręcznego przepisywania.
Zaprojektowany z myślą o bezpieczeństwie i prywatności
Rozmowy z kandydatami i pracownikami są przetwarzane bezpiecznie, bez wykorzystywania danych do trenowania modeli firm trzecich.
Dane hostowane w UE
Sam decydujesz, co jest przechowywane i jak długo
Treść rozmów nie jest wykorzystywana do trenowania modeli firm trzecich bez zgody
Szyfrowana komunikacja między stroną a chatbotem
Zobacz to w akcji
Dopasowany do każdego etapu procesu rekrutacji
Jak to działa
Podłącz swoje treści
Daj chatbotowi dostęp do strony, cennika lub dokumentów – bez programowania.
Dopasuj ton
Wybierz ton, język i zachowanie odpowiadające sposobowi komunikacji z kandydatom.
Gotowe w kilka minut
Dodaj krótki fragment kodu, a chatbot od razu zacznie odpowiadać kandydatom.
Najczęściej zadawane pytania
Czy może wstępnie selekcjonować kandydatów, zanim zobaczy ich rekruter?
Czy współpracuje z moim systemem śledzenia kandydatów?
Czy kandydaci mogą bezpośrednio zarezerwować rozmowę?
Czy może też odpowiadać na pytania obecnych pracowników?
Czy dane kandydatów są bezpiecznie przetwarzane?
Zobacz, jak mogłoby to wyglądać u Ciebie
Sprawdź, ile czasu na wstępną selekcję mógłby oszczędzić Twoim rekruterom taki chatbot – wpisz własne liczby poniżej.
Wypróbuj kalkulator oszczędności →Gotowy oszczędzać swoim rekruterom godziny co tydzień?
Uruchomisz go na stronie kariery w kilka minut – bez programistów.
Wypróbuj za darmo →